Podcast
⸱ 05-10-2026
Nieuwe Wtta raakt meer organisaties dan alleen uitzendbureaus.
Vanaf 1 januari 2027 treedt de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) in werking. De nieuwe regels raken niet alleen traditionele uitzendbureaus. Ook organisaties die incidenteel medewerkers bij een klant laten meedraaien, kunnen onder de wet vallen.
In aflevering 81 van de podcast 9 tot 5 bespreken Esther van der Meulen, Jasper van der Voet (Pellicaan Advocaten) en Myrthe van den Heuvel (Nimble Arbeidsrecht) wat de Wtta in de praktijk betekent en welke organisaties ermee te maken kunnen krijgen.
Onder meer komt aan bod:
- wanneer sprake is van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten;
- wat de toelatingsplicht betekent voor uitleners en inleners;
- welke risico’s organisaties lopen als zij niet aan de nieuwe regels voldoen;
- wat de Wtta betekent voor onder andere detacheerders en consultancybureaus.
Daarnaast bespreken zij een actuele arbeidsrechtelijke zaak over een zieke werknemer die deelnam aan een Hyrox en vervolgens op staande voet werd ontslagen.
Luister hier de volledige aflevering.
Expertise
